W związku z nowym przepisem wprowadzającym zasadę, że w przypadku rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracodawca, wraz ze świadectwem pracy, będzie wydawał pracownikowi informację m in. o okresie przechowywania jego akt, możliwości odbioru przez pracownika dokumentacji, oraz zniszczenia dokumentacji pracowniczej, mam prośbę o przesłanie gotowego wzoru takiej informacji dla pracownika